12月16日至17日，长葫中心分别在中心机关和三个基层管理所召开2024年度考核述职会，回顾总结2024年度重点工作，研究谋划2025年工作思路和重点任务。中心党委书记、主任罗巍出席会议并讲话，中心党委副书记尹光成主持会议。

会上，中心全体中层干部和部分中级及以上职称人员围绕2024年度工作完成情况、存在问题以及下一步工作打算进行述职。听取述职汇报后，中心党委委员分别对各述职人员进行点评，既肯定了成绩，又指出问题，提出整改意见。会议还对中心全体工作人员德、能、勤、绩、廉五个方面进行了民主测评，并开展谈心交心，广泛听取职工意见建议。

罗巍指出，年终考核是全面展示并客观准确评价各科室所和全体工作人员工作业绩的有力体现，是进一步提升单位管理能力和精细化管理水平的有力抓手，大家对述职考核高度重视、准备充分，工作汇报有成绩、有问题、有思考，层次清晰、内容详实，达到以考核促履职、以考核促提升的目的。

罗巍要求，中心全体干部职工要以本次考核为新起点，牢固树立大局意识和全局观念，踔厉奋发、勇毅前行，齐心协力推动工作再上新台阶。一要强化理论武装，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神、省委十二届六次全会精神和厅党组有关决策部署，巩固拓展主题教育成果，深化党纪学习教育，坚定拥护“ 两个确立”，坚决做到“ 两个维护”。二要强化责任担当，抢抓改革发展机遇，聚焦厅党组“三个服务”工作要求，找准突破路径，科学谋划改革思路举措，积极推进川南省级水网运管中心筹建，主动服务和融入川南省级水网建设和运行管理，增强单位发展后劲，不断开创工作新局面。三要提升管理质效，以信息化建设为支撑，完善水雨情测报、大坝安全监测设施建设、闸门智能化改造等，切实提高灌区管理的智能化、智慧化和精细化水平。四要加强干部队伍建设，拓宽选人用人视野，紧盯灌区未来发展布局引才聚才，着力锻造一支“讲政治、守纪律、强担当、善创新”的新时代“水利铁军”，为灌区高质量发展提供人才保障。